Advertisement
Advertisement

ಸ್ಟ್ರೀಟಿಂಗ್ ವೈದ್ಯರ ಒಕ್ಕೂಟವು ‘ಕಾರ್ಟೆಲ್’ನಂತೆ ವರ್ತಿಸುತ್ತಿದೆ ಎಂದು ಆರೋಪಿಸಿದೆ

Grey placeholder.png


ನಿಕ್ ಟ್ರಿಗಲ್ಆರೋಗ್ಯ ವರದಿಗಾರ

ಗೆಟ್ಟಿ ಚಿತ್ರಗಳು ಮುಷ್ಕರ ಮಾಡುವ ವೈದ್ಯರು ಕಿತ್ತಳೆ ಬಣ್ಣದ ಬಿಎಂಎ ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ಧರಿಸಿ ವೈದ್ಯರಿಗೆ ಪಾವತಿಸಿ ಮರುಸ್ಥಾಪನೆ ಎಂದು ಹೇಳುವ ಕಿತ್ತಳೆ ಫಲಕಗಳನ್ನು ಹಿಡಿದು ಪಿಕೆಟ್ ಲೈನ್‌ನಲ್ಲಿ ನಿಂತಿದ್ದಾರೆಗೆಟ್ಟಿ ಚಿತ್ರಗಳು

ವೈದ್ಯರ ಒಕ್ಕೂಟ, ಬ್ರಿಟಿಷ್ ಮೆಡಿಕಲ್ ಅಸೋಸಿಯೇಷನ್ ​​(BMA), “ಕಾರ್ಟೆಲ್” ನಂತೆ ವರ್ತಿಸುತ್ತಿದೆ ಮತ್ತು NHS ನ ಭವಿಷ್ಯಕ್ಕೆ ಬೆದರಿಕೆ ಹಾಕುತ್ತಿದೆ ಎಂದು ಆರೋಗ್ಯ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ ಹೇಳುತ್ತಾರೆ.

ಶುಕ್ರವಾರದಿಂದ ಪ್ರಾರಂಭವಾಗಲಿರುವ ಇಂಗ್ಲೆಂಡ್‌ನಲ್ಲಿ ದೀರ್ಘಕಾಲದ ವಿವಾದದಲ್ಲಿ ನಿವಾಸಿ ವೈದ್ಯರು 13 ನೇ ಮುಷ್ಕರಕ್ಕೆ ಮುಂಚಿತವಾಗಿ ವೆಸ್ ಸ್ಟ್ರೀಟಿಂಗ್ ವೈದ್ಯರ ಒಕ್ಕೂಟದ ಮೇಲೆ ದಾಳಿ ಮಾಡಿದರು.

ಮ್ಯಾಂಚೆಸ್ಟರ್‌ನಲ್ಲಿ ನಡೆದ NHS ಪೂರೈಕೆದಾರರ ಸಮಾವೇಶದಲ್ಲಿ ಮಾತನಾಡಿದ ಸ್ಟ್ರೀಟಿಂಗ್, BMA ಸಾರ್ವಜನಿಕರನ್ನು ಮತ್ತು ಸರ್ಕಾರವನ್ನು ತಮ್ಮ ಕ್ರಿಯೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಸುಲಿಗೆ ಮಾಡುವಂತೆ ಹಿಡಿದಿಟ್ಟುಕೊಳ್ಳುತ್ತಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದರು.

ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸೇವೆಗಳಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚು ಹೂಡಿಕೆ ಮಾಡುವ ಮಾರ್ಗವಾಗಿ ಶ್ರೀಮಂತರಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ತೆರಿಗೆಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸುವುದನ್ನು ಅವರು ಟೀಕಿಸಿದರು.

ಕಾಮೆಂಟ್‌ಗಾಗಿ BMA ಅನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸಲಾಗಿದೆ.

ತಮ್ಮ ಭಾಷಣದಲ್ಲಿ, ಆರೋಗ್ಯ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ, BMA ಯೂನಿಯನ್ ಕಳೆದ ವರ್ಷ ಸರಾಸರಿ £127,500 ಗಳಿಸಿದ NHS ನಲ್ಲಿನ ಅತ್ಯಂತ ಹಿರಿಯ ವೈದ್ಯರಾದ ಪಿಂಚಣಿ ಮತ್ತು ಸಲಹೆಗಾರರನ್ನು ರಕ್ಷಿಸಲು ಹೆಚ್ಚಿನ ತೆರಿಗೆಗಳ ವಿರುದ್ಧ ಲಾಬಿ ಮಾಡುತ್ತಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದರು.

ನಿವಾಸಿ ವೈದ್ಯರ ಐದು ದಿನಗಳ ವಾಕ್‌ಔಟ್ – ಕಿರಿಯ ವೈದ್ಯರು ಎಂದು ಕರೆಯುತ್ತಿದ್ದವರು – ಶುಕ್ರವಾರ 07:00GMT ಗೆ ಪ್ರಾರಂಭವಾಗುತ್ತದೆ. ಕಳೆದ ವಾರ ಸರ್ಕಾರ ಮತ್ತು BMA ನಡುವಿನ ಮಾತುಕತೆ ಮುರಿದುಬಿದ್ದ ನಂತರ ಇದು ಬರುತ್ತದೆ.

ಸರ್ಕಾರವು ಯೂನಿಯನ್‌ಗೆ ಪರೀಕ್ಷಾ ಶುಲ್ಕದ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಮತ್ತು ತರಬೇತಿ ಸ್ಥಳಗಳನ್ನು ವಿಸ್ತರಿಸಲು ಯೋಜಿಸಿದ್ದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ವೇಗವಾಗಿ ಭರಿಸಲು ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ನೀಡಿತು, ಆದರೆ ಇದನ್ನು BMA ತಿರಸ್ಕರಿಸಿತು ವೇತನವನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಬೇಕು ಎಂದು ಹೇಳಿದರು.

ಕಳೆದ ಮೂರು ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ನಿವಾಸಿ ವೈದ್ಯರು ಸುಮಾರು 30% ರಷ್ಟು ವೇತನ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಪಡೆದ ನಂತರ ಅವರು ವೇತನದ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತುಕತೆ ನಡೆಸುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದು ಸ್ಟ್ರೀಟಿಂಗ್ ಸಮರ್ಥಿಸಿಕೊಂಡಿದ್ದಾರೆ.

ಆದರೆ BMA, ವೇತನ ಹೆಚ್ಚಳದ ಹೊರತಾಗಿಯೂ, ಹಣದುಬ್ಬರವನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡರೆ, 2008 ರಲ್ಲಿದ್ದ ನಿವಾಸಿ ವೈದ್ಯರ ವೇತನವು ಇನ್ನೂ ಐದನೇ ಕಡಿಮೆಯಾಗಿದೆ ಎಂದು ವಾದಿಸಿದೆ.

‘ರೋಗಿಗಳಿಗೆ ಹೇಳಲಾಗದ ಸಂಕಟ’

ಇಲ್ಲಿಯವರೆಗಿನ BMA ಮೇಲೆ ವಾದಯೋಗ್ಯವಾಗಿ ಅವರ ಪ್ರಬಲ ದಾಳಿಯನ್ನು ಮಾಡಿದ ನಂತರ NHS ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರ ಪ್ರೇಕ್ಷಕರಿಂದ ಸ್ಟ್ರೀಟಿಂಗ್ ಶ್ಲಾಘಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿತು.

ಅವರು ಹೇಳಿದರು: “ಕೆಲವು ವಿಷಯಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಯೋಚಿಸಲು ನಾನು ಅವರನ್ನು ಒತ್ತಾಯಿಸುತ್ತೇನೆ.

“ಮೊದಲನೆಯದು, NHS ನಲ್ಲಿ 1.5 ಮಿಲಿಯನ್ ಜನರಿಗೆ ನಾನು ಜವಾಬ್ದಾರನಾಗಿರುತ್ತೇನೆ, ಕೇವಲ ನಿವಾಸಿ ವೈದ್ಯರಲ್ಲ, ಅವರಲ್ಲಿ ಅನೇಕರು ನಿವಾಸಿ ವೈದ್ಯರು ಹೊಂದಿದ್ದಂತಹ ವೇತನ ಏರಿಕೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿಲ್ಲ, ಮತ್ತು ಅವರಲ್ಲಿ ಅನೇಕರು ತಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ಗಳಿಕೆಯ ಉತ್ತುಂಗದಲ್ಲಿ ಕಡಿಮೆ ಸಂಬಳ ಪಡೆಯುವ ವೈದ್ಯರಿಗೆ ಎಂದಿಗೂ ಗಳಿಸುವುದಿಲ್ಲ.

“ನಾನು ಹೇಳುವ ಎರಡನೆಯ ವಿಷಯವೆಂದರೆ, ಈ ಮುಷ್ಕರದ ಕ್ರಮವು ಹೇಳಲಾಗದ ದುಃಖವನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಅದು ಇಲ್ಲದೆ ಮಾಡಬಹುದಾದ ರೋಗಿಗಳಿಗೆ ಅಡ್ಡಿಪಡಿಸುತ್ತದೆ” ಎಂದು ಆರೋಗ್ಯ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ ಹೇಳಿದರು.

“ಮೂರನೆಯದಾಗಿ, ಇದು ಯಾವಾಗಲೂ ನಿಜ, ಮತ್ತು ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಚಳಿಗಾಲದಲ್ಲಿ, ಇದು ನಿವಾಸಿ ವೈದ್ಯರು ಮತ್ತು BMA ಸೇವೆಯ ಮೇಲೆ ಉಂಟುಮಾಡುವ ಹಾನಿ ಮತ್ತು ಅಡಚಣೆಗಾಗಿ ತುಣುಕುಗಳನ್ನು ಎತ್ತಿಕೊಳ್ಳುವ ಇತರ NHS ಸಿಬ್ಬಂದಿಗಳ ಮೇಲೆ ಹೇಳಲಾಗದ ಒತ್ತಡವನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡುತ್ತದೆ.

“ಈ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ಚೇತರಿಕೆಯ ಹಸಿರು ಚಿಗುರುಗಳೊಂದಿಗೆ, ಅವರು ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಹಿಂತಿರುಗಿಸಲು ಬಯಸುತ್ತಾರೆಯೇ ಎಂಬುದನ್ನು BMA ಯ ನಾಯಕತ್ವವು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಪರಿಗಣಿಸಬೇಕಾಗಿದೆ ಎಂದು ನಾನು ಭಾವಿಸುತ್ತೇನೆ, ಏಕೆಂದರೆ ಹೆಚ್ಚು ಪರ ವೈದ್ಯರು, NHS ಪರ, ಆರೋಗ್ಯ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ ಅಥವಾ ಸರ್ಕಾರವು ರೆಕ್ಕೆಗಳಲ್ಲಿ ಕಾಯುತ್ತಿಲ್ಲ.”

‘ಖಂಡನೀಯ’

ಆರೋಗ್ಯ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ ನಂತರ ಶ್ರೀಮಂತರ ಮೇಲೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ತೆರಿಗೆಗಳನ್ನು ವಿರೋಧಿಸಿದ್ದಕ್ಕಾಗಿ ಒಕ್ಕೂಟವನ್ನು ಟೀಕಿಸಿದರು, ಇದು ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಹಣಕಾಸು ಸುಧಾರಿಸಲು ಮತ್ತು NHS ನಲ್ಲಿ ಹೂಡಿಕೆ ಮಾಡಲು ಒಂದು ಆಯ್ಕೆಯಾಗಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದರು.

“ನಾನು ನಿಮಗೆ ಹೇಳುತ್ತೇನೆ, ನಾವು ಕೆಲವು ಶ್ರೀಮಂತರನ್ನು ಹೆಚ್ಚು ಪಾವತಿಸಲು ಕೇಳಿದಾಗ, ಹೆಚ್ಚಿನ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ಪಾವತಿಸುವುದರ ವಿರುದ್ಧ ಕೆಲವು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ಲಾಬಿ ಮಾಡುವವರು BMA ಸಲಹೆಗಾರರ ​​ಸಮಿತಿ ಮತ್ತು BMA ಪಿಂಚಣಿ ಸಮಿತಿಗಳು.

“ಆದ್ದರಿಂದ ಅವರು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿ ಏನು ಮಾಡುತ್ತಾರೆ ಎಂದರೆ, ‘ವೈದ್ಯರಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಂಬಳವನ್ನು ಇತರ ಜನರು ಪಾವತಿಸಬೇಕೆಂದು ನಾವು ಬಯಸುತ್ತೇವೆ’.

“ಇದು BMA ನಿಜವಾಗಲು ಸಮಯವಾಗಿದೆ. ನಾವು ಸುಲಿಗೆ ಮಾಡಲು ಹೋಗುವುದಿಲ್ಲ. ನಾವು ಲೆಕ್ಕಿಸದೆ ಉಳುಮೆ ಮಾಡಲಿದ್ದೇವೆ,” ಸ್ಟ್ರೀಟಿಂಗ್ ಹೇಳಿದರು.

“ಮತ್ತು BMA ಇನ್ನು ಮುಂದೆ ವೈದ್ಯರಿಗೆ ವೃತ್ತಿಪರ ಧ್ವನಿಯಾಗಿಲ್ಲ ಎಂಬುದು ಹೆಚ್ಚು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿದೆ ಎಂದು ನಾನು ಭಾವಿಸುತ್ತೇನೆ.

“ಅವರು ಕಾರ್ಟೆಲ್ ತರಹದ ನಡವಳಿಕೆಯಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚು ವರ್ತಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ ಮತ್ತು ಅವರು ಈ ಸರ್ಕಾರದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ NHS ನ ಚೇತರಿಕೆಗೆ ಬೆದರಿಕೆ ಹಾಕುತ್ತಾರೆ.

“ಅವರು NHS ಫುಲ್ ಸ್ಟಾಪ್‌ನ ಭವಿಷ್ಯವನ್ನು ಬೆದರಿಸುತ್ತಾರೆ. ಮತ್ತು ಅದು ನೈತಿಕವಾಗಿ ಖಂಡನೀಯ ಸ್ಥಾನವಾಗಿದೆ ಎಂದು ನಾನು ಭಾವಿಸುತ್ತೇನೆ.”



Source link

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

TOP