ಬೋಧನೆ ಯೂನಿಯನ್ ‘ವಿಫಲವಾದ’ ಪಿಂಚಣಿ ಯೋಜನೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಕ್ರಮವನ್ನು ಕೋರುತ್ತದೆ

ಮುಖ್ಯ ಶಿಕ್ಷಕರ ಒಕ್ಕೂಟವು ಶಿಕ್ಷಣ ಇಲಾಖೆಯಿಂದ (ಡಿಎಫ್‌ಇ) “ವಿಫಲ” ಶಿಕ್ಷಕರ ಪಿಂಚಣಿ ಯೋಜನೆ ಎಂದು ವಿವರಿಸಲು ಕ್ರಮ ಕೈಗೊಳ್ಳಬೇಕೆಂದು ಒತ್ತಾಯಿಸಿದೆ.

ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಮುಖ್ಯ ಶಿಕ್ಷಕರ ಸಂಘ (ಎನ್‌ಎಎಚ್‌ಟಿ) ಈ ಯೋಜನೆಯಲ್ಲಿ ಸಮಸ್ಯೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಒಂದು ಲಿಟನಿ ಇದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದರು, ಇದು ಎರಡು ಮಿಲಿಯನ್ ಸದಸ್ಯರನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ, ಇದರಲ್ಲಿ ಪಾವತಿ ವಿಳಂಬಗಳು ಸೇರಿದಂತೆ ಅನೇಕರು ಹಣಕಾಸಿನ ಅಸ್ತವ್ಯಸ್ತವಾಗಿವೆ.

ಸಹಾಯಕ್ಕಾಗಿ ಅದನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸುವ ಸದಸ್ಯರ ಸಂಖ್ಯೆಯಲ್ಲಿ ಇದು “ಆಘಾತಕ್ಕೊಳಗಾಗಿದೆ” ಎಂದು ಯೂನಿಯನ್ ಬಿಬಿಸಿ ರೇಡಿಯೊ 4 ರ ಮನಿ ಬಾಕ್ಸ್‌ಗೆ ತಿಳಿಸಿದೆ.

ಸಮಸ್ಯೆಗಳು ಹತಾಶೆಗೆ ಕಾರಣವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಡಿಎಫ್‌ಇ ಹೇಳಿದೆ ಮತ್ತು ಸಾಧ್ಯವಾದಷ್ಟು ಬೇಗ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಪರಿಹರಿಸುವ ಯೋಜನೆಯೊಂದಿಗೆ ಅದು ನಿಕಟವಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವುದನ್ನು ಮುಂದುವರೆಸಿದೆ.

ಇಂಗ್ಲೆಂಡ್ ಮತ್ತು ವೇಲ್ಸ್‌ನಾದ್ಯಂತದ ಸದಸ್ಯರೊಂದಿಗೆ, ಶಿಕ್ಷಕರ ಪಿಂಚಣಿ ಯೋಜನೆ ಯುಕೆಯಲ್ಲಿ ಅತಿದೊಡ್ಡ ನಿವೃತ್ತಿ ಯೋಜನೆಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದಾಗಿದೆ.

ದಿನನಿತ್ಯದ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಗಳು ಕ್ಯಾಪಿಟಾಗೆ ಹೊರಗುತ್ತಿಗೆ ಪಡೆದಿದ್ದರೂ, ಡಿಎಫ್‌ಇ ಈ ಯೋಜನೆಗೆ ಒಟ್ಟಾರೆ ಜವಾಬ್ದಾರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ.

ಆದರೆ ಮನಿ ಬಾಕ್ಸ್ ನೋಡಿದ ಪತ್ರದಲ್ಲಿ, ಸದಸ್ಯರು ತಮ್ಮ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸಲು ಗಮನಾರ್ಹ ವಿಳಂಬವನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಂತೆ ಅದನ್ನು ಹೇಗೆ ನಡೆಸಲಾಗುತ್ತಿದೆ ಎಂಬುದರ ಬಗ್ಗೆ “ಗಂಭೀರ ಕಾಳಜಿಯನ್ನು” ಹೊಂದಿದೆ ಎಂದು ನಹ್ಟ್ ಹೇಳಿದ್ದಾರೆ.

ಸದಸ್ಯರು ಫೋನ್‌ನಲ್ಲಿ ಪ್ರವೇಶಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿರುವ ಅತಿಯಾದ ಕಾಯುವ ಸಮಯವನ್ನು, ಪಿಂಚಣಿ ಸ್ಕೀಮ್ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯಿಂದ ಕಳಪೆ ಸಂವಹನ ಮತ್ತು ಉತ್ತರಿಸಲಾಗದ ಮತ್ತು ಬಗೆಹರಿಸಲಾಗದ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು ಮತ್ತು ದೂರುಗಳನ್ನು ಈ ಪತ್ರವು ಉಲ್ಲೇಖಿಸಿದೆ.

ತನ್ನ ಸದಸ್ಯರನ್ನು “ತೀವ್ರ ಅತೃಪ್ತಿ” ಎಂದು ಬಣ್ಣಿಸಿದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಹಾಯಕ ಪ್ರಧಾನ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ ಜೇಮ್ಸ್ ಬೋವೆನ್, ಶಿಕ್ಷಕರ ಪಿಂಚಣಿ ಯೋಜನೆಯು ಶಿಕ್ಷಕರು ಮತ್ತು ಶಾಲಾ ಮುಖಂಡರನ್ನು ವಿಫಲಗೊಳಿಸುತ್ತಿದೆ ಎಂಬುದು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದರು.

“ಇದು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಸಾಕಷ್ಟು ಉತ್ತಮವಾಗಿಲ್ಲ” ಎಂದು ಅವರು ಹೇಳಿದರು, ಇಲಾಖೆ ಮತ್ತು ಪಿಂಚಣಿ ಯೋಜನೆಯು ಸಮಸ್ಯೆಗಳೊಂದಿಗೆ “ಹಿಡಿತಕ್ಕೆ ಸಿಲುಕಲು” ಅಗತ್ಯವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಕೆಲವು ಪ್ರಶ್ನೆಗಳನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲು ವೇಗವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ.

“ಶಿಕ್ಷಣ ಇಲಾಖೆಯಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಶಿಕ್ಷಕರ ಪಿಂಚಣಿ ಯೋಜನೆಯೊಳಗೆ ನಾವು ಕೆಲವು ಬಲವಾದ ನಾಯಕತ್ವವನ್ನು ನೋಡಬೇಕಾಗಿದೆ ಎಂದು ನಾನು ಭಾವಿಸುತ್ತೇನೆ” ಎಂದು ಅವರು ಹೇಳಿದರು.

“ಬಹುಶಃ ಇತರ ಪರಿಹಾರವೆಂದರೆ ಆ ತಂಡಕ್ಕೆ ಇನ್ನೂ ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಹಾಕುವುದು, ಆದ್ದರಿಂದ ಅದು ಈ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ಅವುಗಳನ್ನು ಅಗಾಧವಾಗಿ ಕಾಣಿಸಿಕೊಳ್ಳುವ ಬೇಡಿಕೆಯನ್ನು ನಿಭಾಯಿಸುತ್ತದೆ.”

ಶಿಕ್ಷಣದಲ್ಲಿ 40 ವರ್ಷಗಳ ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ನಂತರ, ಪ್ರಾಥಮಿಕ ಶಾಲೆಯ ಮುಖ್ಯ ಶಿಕ್ಷಕನಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಮೊದಲು ನರ್ಸರಿ ಸಹಾಯಕರಾಗಿ ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿ, ಜೊವಾನ್ನೆ ಹರ್ಸ್ಟ್ ಕಳೆದ ಎರಡು ವರ್ಷಗಳಿಂದ ತನ್ನ ನಿವೃತ್ತಿಗಾಗಿ ಸೂಕ್ಷ್ಮವಾಗಿ ಯೋಜಿಸಿದ್ದಾರೆ.

ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 1 ರಂದು ಅವಳು ಒಂದು ದೊಡ್ಡ ಮೊತ್ತದ ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಳು, ಆ ದಿನ ತನ್ನ ಅಡಮಾನವನ್ನು ತೀರಿಸಲು ಅವಳು ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಮಾಡಿದ್ದಳು. ತಿಂಗಳ ಮಧ್ಯದಲ್ಲಿ ತನ್ನ ಮಾಸಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿಗಳಲ್ಲಿ ಮೊದಲನೆಯದನ್ನು ಅವಳು ನಿರೀಕ್ಷಿಸುತ್ತಿದ್ದಳು, ಆದರೆ ಅವಳು ಎರಡರ ಒಂದು ಪೈಸೆಯನ್ನು ನೋಡಿಲ್ಲ.

ಇದು ಆರ್ಥಿಕವಾಗಿ ಅವಳ ಮೇಲೆ “ಭಾರಿ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರಿದೆ” ಎಂದು ಎಂಎಸ್ ಹರ್ಸ್ಟ್ ಹೇಳಿದರು, ಕಳೆದುಹೋದ ಆಸಕ್ತಿಯಿಂದ ಅವಳನ್ನು ವೆಚ್ಚ ಮಾಡುತ್ತಾನೆ ಮತ್ತು ಇತರ ಸ್ಥಳಗಳಿಂದ ಹಣವನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಒತ್ತಾಯಿಸಿದನು.

“ಅದು ನನ್ನ ಮಾನಸಿಕ ಆರೋಗ್ಯ ಮತ್ತು ಯೋಗಕ್ಷೇಮದ ಮೇಲೆ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರಿತು ಏಕೆಂದರೆ ಈ ಹಣ ಯಾವಾಗ ಬರುತ್ತದೆ ಎಂಬ ಬಗ್ಗೆ ನನಗೆ ಚಿಂತೆ ಇದೆ” ಎಂದು ಅವರು ಬಿಬಿಸಿಗೆ ತಿಳಿಸಿದರು.

ಪಿಂಚಣಿ ಯೋಜನೆಯಿಂದ ಉತ್ತರಗಳನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುವುದು ಅವಳ ಒತ್ತಡವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಿದೆ ಎಂದು ಅವರು ಹೇಳಿದರು.

“ಪ್ರತಿ ಬಾರಿ ನಾನು ಶಿಕ್ಷಕರ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ರಿಂಗಣಿಸಿದಾಗ ನನಗೆ ವಿಭಿನ್ನ ಸಲಹೆ, ಸಂಘರ್ಷದ ಸಲಹೆಯನ್ನು ನೀಡಿದ್ದೇನೆ” ಎಂದು ಅವರು ಹೇಳಿದರು.

“ಇದು ಡಯಾಬೊಲಿಕಲ್ ಎಂದು ನಾನು ಭಾವಿಸುತ್ತೇನೆ. ಅವರ ಜೀವನದುದ್ದಕ್ಕೂ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದ ಜನರಿಗೆ ಇದು ತುಂಬಾ ಅನ್ಯಾಯವಾಗಿದೆ ಎಂದು ನಾನು ಭಾವಿಸುತ್ತೇನೆ [and] ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಪಾವತಿಸಲಾಗಿದೆ.

“ಇದು ಚಾರಿಟಿ ಅಲ್ಲ, ಇದು ನಮಗೆ ಪಾವತಿಸಬೇಕಾದ ಸಂಗತಿಯಾಗಿದೆ ಏಕೆಂದರೆ ನಾವು ಅದನ್ನು ಪಾವತಿಸಿದ್ದೇವೆ.”

2018 ರಲ್ಲಿ ಕಾನೂನು ತೀರ್ಪಿನಿಂದ ಉಂಟಾದ ಬಹಳಷ್ಟು ಸಮಸ್ಯೆಗಳು ಉದ್ಭವಿಸಿವೆ ಎಂದು ಎನ್‌ಎಎಚ್‌ಟಿಯ ಶ್ರೀ ಬೋವೆನ್ ಹೇಳಿದ್ದಾರೆ, ಇದು ಸರ್ಕಾರಿ ಯೋಜನೆಗಳ ಕಿರಿಯ ಸದಸ್ಯರು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿ ತಾರತಮ್ಯ ಮಾಡಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ ಎಂದು ಕಂಡುಹಿಡಿದಿದೆ.

ಆ ತೀರ್ಪು ಸರ್ಕಾರವು ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸೇವಾ ಪಿಂಚಣಿ ಯೋಜನೆಗಳನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸಲು ಕಾರಣವಾಯಿತು, ಇದರಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಹಾಕಲಾಗಿದೆ.

ಮಾರ್ಚ್ನಲ್ಲಿ, ಶಿಕ್ಷಕರ ಪಿಂಚಣಿ ಯೋಜನೆಯನ್ನು ನಡೆಸುವ ಶಿಕ್ಷಕರ ಪಿಂಚಣಿ – ಆ ಸರ್ಕಾರದ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನಕ್ಕಾಗಿ ಕಾಯುತ್ತಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದರು, ಮತ್ತು “ಸ್ಥಿರತೆಗಾಗಿ ಒಪ್ಪಿಕೊಳ್ಳಲು ಬಹಳ ಸಮಯ ತೆಗೆದುಕೊಂಡಿದೆ [across all public service pension schemes] ಮತ್ತು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಗಳನ್ನು ಮರುಪರಿಶೀಲಿಸುವ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು “.

ಶ್ರೀ ಬೋವೆನ್ ಹೇಳಿದರು: “ಅದು ಒಂದು ದೊಡ್ಡ ಭಾಗವಾಗಿದೆ ಎಂಬುದರಲ್ಲಿ ನನಗೆ ಸಂದೇಹವಿಲ್ಲ [these delays] ಆದರೆ ಅದು ಎಲ್ಲವನ್ನೂ ವಿವರಿಸುತ್ತದೆ ಎಂದು ನಾನು ಭಾವಿಸುವುದಿಲ್ಲ.

“ಬಹುಶಃ ಅಲ್ಲಿ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದ ಕೊರತೆಯೂ ಇದೆ ಎಂದು ನಾನು ಭಾವಿಸುತ್ತೇನೆ ಮತ್ತು ಆ ಎರಡು ವಿಷಯಗಳು ಒಟ್ಟುಗೂಡಿದವು ಬಹುಶಃ ನಾವು ಈಗ ನಾವು ಕಂಡುಕೊಳ್ಳುವ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸುತ್ತಿವೆ.”

ಒಂದು ಹೇಳಿಕೆಯಲ್ಲಿ, ಡಿಎಫ್‌ಇ ಹೀಗೆ ಹೇಳಿದೆ: “ಇದು ಹತಾಶೆಗೆ ಕಾರಣವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಈ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಆದಷ್ಟು ಬೇಗ ಪರಿಹರಿಸಲು ಶಿಕ್ಷಕರ ಪಿಂಚಣಿಗಳೊಂದಿಗೆ ನಿಕಟವಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಿದೆ ಎಂದು ನಾವು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಂಡಿದ್ದೇವೆ” ಎಂದು ಜನರು ನವೀಕರಣಗಳಿಗಾಗಿ ಟಿಪಿಎಸ್ ವೆಬ್‌ಸೈಟ್ ಅನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಬಹುದು.

ವಿಳಂಬಕ್ಕೆ ಕ್ಯಾಪಿಟಾ ಕ್ಷಮೆಯಾಚಿಸಿದರು ಮತ್ತು ಶಿಕ್ಷಕರ ಪಿಂಚಣಿಗಳಿಗೆ ನಡೆಯುತ್ತಿರುವ ವಿಚಾರಣೆಯ ಸಂಖ್ಯೆಯ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲು ಸಕ್ರಿಯ ಚರ್ಚೆಗಳು ಮುಂದುವರೆದಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದರು.