ಉನ್ನತ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕರು ಇತ್ತೀಚೆಗೆ ಮೆಟಾದಲ್ಲಿ ಇತರ ಹಿರಿಯ ನಾಯಕರಿಗೆ ಯೋಜನೆಗಳನ್ನು ಸೂಚಿಸಿದ್ದಾರೆ ಮತ್ತು ಹೇಗೆ ಹಿಂತಿರುಗಬೇಕು ಎಂದು ಯೋಜಿಸಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಲು ಹೇಳಿದರು, ಇಬ್ಬರು ಜನರು ಹೇಳಿದರು. ಮೂಲಗಳು ಅನಾಮಧೇಯವಾಗಿ ಮಾತನಾಡುತ್ತವೆ ಏಕೆಂದರೆ ಅವರು ಕಡಿತವನ್ನು ಬಹಿರಂಗಪಡಿಸಲು ಅಧಿಕಾರ ಹೊಂದಿಲ್ಲ.
“ಇದು ಸೈದ್ಧಾಂತಿಕ ವಿಧಾನಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಊಹಾತ್ಮಕ ವರದಿಯಾಗಿದೆ” ಎಂದು ಮೆಟಾ ವಕ್ತಾರ ಆಂಡಿ ಸ್ಟೋನ್ ಯೋಜನೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳಿಗೆ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯಾಗಿ ಹೇಳಿದರು. ಮೆಟಾ 20% ಅಂಕಿಅಂಶದಲ್ಲಿ ನೆಲೆಸಿದರೆ, 2022 ರ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ ಮತ್ತು 2023 ರ ಆರಂಭದಲ್ಲಿ ಅದನ್ನು “ದಕ್ಷತೆಯ ವರ್ಷ” ಎಂದು ಕರೆಯುವ ಪುನರ್ರಚನೆಯ ನಂತರ ವಜಾಗೊಳಿಸುವಿಕೆಯು ಕಂಪನಿಯ ಅತ್ಯಂತ ಮಹತ್ವದ್ದಾಗಿದೆ.
ಅದರ ಇತ್ತೀಚಿನ ಫೈಲಿಂಗ್ ಪ್ರಕಾರ ಇದು ಡಿಸೆಂಬರ್ 31 ರ ಹೊತ್ತಿಗೆ ಸುಮಾರು 79,000 ಜನರನ್ನು ನೇಮಿಸಿಕೊಂಡಿದೆ. ಕಂಪನಿಯು ನವೆಂಬರ್ 2022 ರಲ್ಲಿ 11,000 ಸಿಬ್ಬಂದಿಯನ್ನು ವಜಾಗೊಳಿಸಿದೆ ಅಥವಾ ಆ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಅದರ ಸುಮಾರು 13% ರಷ್ಟು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ವಜಾಗೊಳಿಸಿದೆ. ಸುಮಾರು ನಾಲ್ಕು ತಿಂಗಳ ನಂತರ, ಅದು ಇನ್ನೂ 10,000 ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ಕಡಿತಗೊಳಿಸುವುದಾಗಿ ಘೋಷಿಸಿತು.
ಜುಕರ್ಬರ್ಗ್ ಜನರೇಟಿವ್ AI ಮೇಲೆ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸಿದ್ದಾರೆ
ಕಳೆದ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ, CEO ಮಾರ್ಕ್ ಜುಕರ್ಬರ್ಗ್ ಅವರು ಮೆಟಾವನ್ನು ಉತ್ಪಾದಕ AI ನಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚು ಬಲವಾಗಿ ಸ್ಪರ್ಧಿಸಲು ಒತ್ತಾಯಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ. ಕಂಪನಿಯು ಹೊಸ ಸೂಪರ್-ಇಂಟೆಲಿಜೆನ್ಸ್ ತಂಡಕ್ಕೆ ಉನ್ನತ AI ಸಂಶೋಧಕರಿಗೆ ನಾಲ್ಕು ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ನೂರಾರು ಮಿಲಿಯನ್ ಡಾಲರ್ಗಳ ಮೌಲ್ಯದ ಬೃಹತ್ ವೇತನ ಪ್ಯಾಕೇಜ್ಗಳನ್ನು ನೀಡಿದೆ.
ಕಂಪನಿಯು 2028 ರ ವೇಳೆಗೆ ಡೇಟಾ ಕೇಂದ್ರಗಳನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸಲು $600 ಶತಕೋಟಿ ಹೂಡಿಕೆ ಮಾಡಲು ಯೋಜಿಸಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದೆ. ಈ ವಾರದ ಆರಂಭದಲ್ಲಿ, ಇದು AI ಏಜೆಂಟ್ಗಳಿಗಾಗಿ ನಿರ್ಮಿಸಲಾದ ಸಾಮಾಜಿಕ ನೆಟ್ವರ್ಕಿಂಗ್ ಪ್ಲಾಟ್ಫಾರ್ಮ್ ಆದ ಮೋಲ್ಟ್ಬುಕ್ ಅನ್ನು ಸ್ವಾಧೀನಪಡಿಸಿಕೊಂಡಿತು.
ಚೈನೀಸ್ ಎಐ ಸ್ಟಾರ್ಟ್ಅಪ್ ಮ್ಯಾನುಸ್ ಅನ್ನು ಖರೀದಿಸಲು ಮೆಟಾ ಕನಿಷ್ಠ $2 ಬಿಲಿಯನ್ ಖರ್ಚು ಮಾಡುತ್ತಿದೆ ಎಂದು ರಾಯಿಟರ್ಸ್ ಹಿಂದೆ ವರದಿ ಮಾಡಿದೆ. ಜುಕರ್ಬರ್ಗ್ ಅವರು ಹೂಡಿಕೆಗಳಿಂದ ದಕ್ಷತೆಯ ಲಾಭವನ್ನು ಸೂಚಿಸಿದ್ದಾರೆ, ಜನವರಿಯಲ್ಲಿ ಅವರು “ದೊಡ್ಡ ತಂಡಗಳ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಯೋಜನೆಗಳನ್ನು ಈಗ ಒಬ್ಬ ಪ್ರತಿಭಾವಂತ ವ್ಯಕ್ತಿಯಿಂದ ಸಾಧಿಸಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದರು” ಎಂದು ಹೇಳಿದರು.
ಮೆಟಾದ ಯೋಜನೆಗಳು ಪ್ರಮುಖ US ಕಂಪನಿಗಳ ನಡುವೆ ವಿಶಾಲವಾದ ಮಾದರಿಯನ್ನು ಪ್ರತಿಬಿಂಬಿಸುತ್ತವೆ, ವಿಶೇಷವಾಗಿ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನದಲ್ಲಿ, ಈ ವರ್ಷ. AI ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳಲ್ಲಿನ ಇತ್ತೀಚಿನ ಸುಧಾರಣೆಗಳನ್ನು ಬದಲಾವಣೆಗಳಿಗೆ ಒಂದು ಕಾರಣವೆಂದು ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕರು ಸೂಚಿಸಿದ್ದಾರೆ.
ಜನವರಿಯಲ್ಲಿ, ಅಮೆಜಾನ್ ಸುಮಾರು 16,000 ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ಕಡಿತಗೊಳಿಸುವುದಾಗಿ ದೃಢಪಡಿಸಿತು, ಇದು ಅದರ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಸುಮಾರು 10% ನಷ್ಟಿದೆ. ಕಳೆದ ತಿಂಗಳು, ಫಿನ್ಟೆಕ್ ಕಂಪನಿ ಬ್ಲಾಕ್ ತನ್ನ ಅರ್ಧದಷ್ಟು ಸಿಬ್ಬಂದಿಯನ್ನು ಕತ್ತರಿಸಿತು, ಸಿಇಒ ಜ್ಯಾಕ್ ಡಾರ್ಸೆ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ AI ಪರಿಕರಗಳನ್ನು ಸೂಚಿಸಿದರು ಮತ್ತು ಕಂಪನಿಗಳು ಸಣ್ಣ ತಂಡಗಳೊಂದಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನದನ್ನು ಮಾಡಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುವ ಅವರ ಬೆಳೆಯುತ್ತಿರುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ತೋರಿಸಿದರು.
ಮೆಟಾದ ಯೋಜಿತ AI ಹೂಡಿಕೆಗಳು ಕಳೆದ ವರ್ಷ ಅದರ Llama 4 ಮಾದರಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಹಿನ್ನಡೆಗಳ ಸರಣಿಯನ್ನು ಅನುಸರಿಸುತ್ತವೆ, ಇದು ಆರಂಭಿಕ ಆವೃತ್ತಿಗಳಿಗೆ ಬಳಸಿದ ಮಾನದಂಡಗಳ ಮೇಲೆ ತಪ್ಪುದಾರಿಗೆಳೆಯುವ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸಿದೆ ಎಂಬ ಟೀಕೆಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ.
ಬೇಸಿಗೆಯಲ್ಲಿ ಹೊರಬರಬೇಕಿದ್ದ ಬೆಹೆಮೊತ್ ಎಂದು ಕರೆಯಲ್ಪಡುವ ಆ ಮಾದರಿಯ ಅತಿದೊಡ್ಡ ಆವೃತ್ತಿಯ ಬಿಡುಗಡೆಯನ್ನು ಅದು ಕೈಬಿಟ್ಟಿತು. ಸೂಪರ್-ಇಂಟೆಲಿಜೆನ್ಸ್ ತಂಡವು ಆವಕಾಡೊ ಎಂಬ ಹೊಸ ಮಾದರಿಯನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸುವ ಮೂಲಕ ಈ ವರ್ಷ ಕಂಪನಿಯ ಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಮರುಸ್ಥಾಪಿಸಲು ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಿದೆ, ಆದರೆ ಆ ಮಾದರಿಯ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯು ನಿರೀಕ್ಷೆಗಳನ್ನು ಮೀರಿದೆ.
